Geringer Aufwand
In wenigen Minuten schalten Sie eine Stellenanzeige
Qualifiziert & langfristig
Sie erhalten Bewerbungen von geprüften Fachkräften
Kein Risiko & Geld-zurück-Garantie
Gebühr erst nach erfolgreich abgeschlossenem Arbeitsvertrag
1
Profilerstellung
Geben Sie Informationen und Bilder zu Ihrem Betrieb an, sodass sich potenzielle Bewerber direkt einen guten Eindruck machen können.
2
Stellenausschreibung
Erstellen Sie eine Stellenanzeige mit Ihren Anforderungen innerhalb weniger Minuten.
3
Kennenlerngespräch
Interessierte Bewerber werden durch ein persönlichen Gespräch von PAJOO (auf Wunsch auch mit Ihnen) geprüft.
4
Probearbeiten
Lernen Sie einen geeigneten Bewerber in Ihrem Betrieb näher kennen. PAJOO organisiert und bezahlt die Anreise sowie Unterkunft des Bewerbers.
5
Arbeitsvertrag & Integration
Wenn der Bewerber Sie vor Ort überzeugen konnte, folgt der Arbeitsvertrag. PAJOO unterstützt Sie bei Integration Ihres neuen Mitarbeiters.
Keine Kosten vor der Vermittlung
Geld-zurück-Garantie
Vorqualifizierung & Prüfung der Fachkräfte
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